1. Les frais professionnels sont-ils déductibles ? 

  2. Quand est-on payé ? 

  3. Peut-on cumuler le portage salarial avec un autre emploi salarié ? 

  4. Peut-on cumuler le portage salarial avec le statut micro entrepreneur ? 

  5. Peut-on cumuler le portage salarial avec les allocations chômage ? 

  6. Peut-on avoir des missions à l’étranger ? 

  7. Peut-on répondre aux marchés publics ? 

  8. Quels sont les contrats de travail CDD ou CDI ? 

  9. Quelles est la durée maximum d’une mission ?

  10. Qui doit trouver les missions en portage salarial ? 

  11. Quels sont les risques du portage salarial ? 

  12. Y a-t-il un chiffre d’affaires minimum ? 

  13. Quelle différence avec les autres formes alternatives de travail ? (Couveuse, …)

TOUTES

VOS QUESTIONS

Contrat, salaire

Les frais professionnels sont-ils déductibles ?

Oui



Quand est-on payé ?

Une fois par mois sauf option différente



Quels sont les contrats de travail CDD ou CDI ?

Les 2 sont possibles selon la fréquence et la durée des missions obtenues



Statut, légal

Peut-on cumuler le portage salarial avec un autre emploi salarié ?

Oui sous conditions, contactez-nous



Peut-on cumuler le portage salarial avec les allocations chômage ?

Oui comme tout salarié



Quelle différence avec les autres formes alternatives de travail ? (Couveuse, …)

Le principe reste commun : exercer sous couvert d'une autre structure juridique. Les différences sont dans le détail : Garantie Financière, durée maximum possible, statut & couverture sociale, services proposés, activités éligibles Pour en savoir plus, contactez-nous



Peut-on cumuler le portage salarial avec le statut micro entrepreneur ?

Pas pour la même activité



Missions

Peut-on avoir des missions à l’étranger ?

Oui



Peut-on répondre aux marchés publics ?

Oui, en direct, en groupement ou en sous-traitance



Quelle est la durée maximum d’une mission ?

36 mois pour la même mission chez le même client On peut rester en portage salarial jusqu'à sa retraite



Qui doit trouver les missions en portage salarial ?

La personne portée



Peut-on se faire porter pour une seule mission ?

Oui avec notre formule « Prêt-à-Porter »



Autres

Quels sont les risques du portage salarial ?

Ne pas trouver de missions



Y a-t-il un chiffre d’affaires minimum ?

Oui : 35 € HT pour une heure de travail, et 3000 € HT pour les missions en formule « Prêt-à-Porter » Mais il n'y pas de minimum annuel au démarrage Pour profiter au mieux de ce statut il est recommandé de viser un chiffre d'affaires annuel de 50 000 € HT en rythme de croisière